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    沃門不一樣!公司豪擲10萬元,專門讓員工玩手機!

    2022-07-12 107次瀏覽 分類:公司新聞


    文化引領,品牌升級。文化作為企業的核心競爭力,需要每一位員工的不斷學習和成長。自媒體時代,每個人都是宣傳員,為了調動公司全體員工在公司形象宣傳上的主觀能動性,促進每一位員工加強自我素質的培養、強化學習意識,達到共創、共擔、共享、共贏的目的,公司拿出10萬元獎勵金,對積極參與活動的員工進行獎勵。本期獎勵金發放模式為線下+線上組合發放。

    公司品牌中心定制的
    希諾聯名水杯與數據線若干



    ▲7月11日上午 周一升旗儀式統一發放獎勵

    嘮嗑兒
    “抖音我是起步比較晚的,正兒八經開始研究抖音也就是從今年開始的,目前我加了公司藍V認證,粉絲量也已經上萬,公司每次抖音作品獎勵我都是前兩名。我想告訴大家:只要堅定信念,堅持去做一件事,任何時候的開始都不晚?!敝形咒N售公司鄭春杰。
    “這次我獲得了500元獎勵,非常非常高興。創作的視頻也是一次去車間配送物料時候拍的,以展示一線生產和公司文化為主要方向,沒想到能引起這么多人的共鳴,播放量更是達到了2.1W,想想挺激動的?!敝形治锕苤行墓?。
    “我是被車間同事帶起來的,上次在升旗儀式上統一發放獎勵后,我們都不再懷疑公司活動的真實性。散會之后車間主任又給我們講解了一遍規則,工作之余就抱著試試的態度隨便拍攝,沒想到還上榜了,獲得了300元現金獎勵,下期我還要繼續加油!”中沃噴涂車間工匠鄭安勝。


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